Понедельник, Август 26, 2019
bymeПриветствую!

Я - Анастасия Плотникова, живу и работаю в Хабаровске.

Пишу про то, как быть лучше и счастливее. А также про тренерство, про социальные сети и иногда путешествия. Люблю людей и драйв от того, что делаю. Выбирайте, что вам интереснее, всегда рада новым читателям.

 

12.12.2013

Селф-менеджмент для офисных работников: есть ли жизнь помимо планов работы. Рецензия на книгу.

Селф-менеджмент для офисных работников: есть ли жизнь помимо планов работы. Рецензия на книгу. Картинка с: www.e5.ru

Новый тренд в тайм-менеджменте – это называть его не «тайм-менеджментом», а «селф-менеджментом» (self-management). Ну вроде как не временем управляем, а собой. Это совсем еще молоденький тренд, даже и книжек то с таким названием не успели понаписать, хотя само понятие довольно давно уже существует, но понимается в более широком смысле – в смысле осознанного подхода к своей успешности, жизни и т.п.

Вообще, это, наверное, самое правильное слово для определения всего того, что вкладывается в понятие тайм-менеджмента, потому что временем управлять никак нельзя, как ни крути. Его – времени – целых 11 измерений, а мы и с одним никак разобраться не можем. Поэтому ничего не остается, как управлять собой, а это – самое трудное.:)

Вчера дочитала одну книжку про тайм-менеджмент. Вот она – как раз из серии селф-менеджмента, хотя называется совсем по-другому. В книжке нет ничего из того стандартного и переходящего из одного источника в другой, что я встречала в других произведениях на эту тему. Не пишет автор про то, как впихнуть все дела в один рабочий день. Про «лягушек», «слонов» и «швейцарский сыр» тоже не пишет. Зато пишет про то, как подключать правое полушарие для решения сложных задач, как правильно разговаривать по телефону и что делать с внутренней мотивацией, когда ее нет.

Книжка называется «Эффективный тайм-менеджмент для офисного работника» (Елена Мерзлякова). Правда большинство примеров там про работу секретаря, и иногда появляется упоминание о «менеджере». Но не в этом суть. Хотя книжка написана немного сумбурно и педагогично (то автор отсылает к следующей «главе», то к следующему «занятию»), в ней много интересных находок для работы над собой. Видно, что содержание – это пережитый и переработанный опыт автора (или клиентов автора), а не копипаст с «гуру» тайм-менеджмента. Это такой совсем новый взгляд на тайм-менеджмент, выход за рамки стандартной западной традиции в управлении временем.

ТМ Мерзлякова 3

ТМ Мерзлякова 2

ТМ Мерзлякова 1

Вообще, я бы сказала, эта книга лучше всего подойдет для тех, кто чувствует, что что-то не так в организации его работы, а что не так – не понятно. Она для тех, кто ничего не читал по тайм-менеджменту до этого и вообще даже не знает, что это такое. Или для тех, кто знает уже наизусть про приоритеты и план дня, а все равно не получается получать удовольствие от работы. Это такой самоучитель на тему «как получать удовольствие от работы», я бы сказала. Можно смело дарить всем секретарям и офис-менеджерам, это прямо про них, и они вам будут благодарныJ Руководителям – не дарить, им больше вот эта подойдет.

Эта книга не из тех, на которые пишут рецензии: она стоит меньше 200 рублей, а это из серии «отдал и не жалко, даже если не понравилось». Но я же не могу пройти мимо «моей» темыJ Тем более, что там есть целый раздел с тестами, некоторые из которых я стопроцентно теперь возьму на вооружение и буду использовать в своей консультационной практике!

Кстати, читается, как «Война и Мир» - первая половина туго, а вторые «два тома» - за часJ

Успехов в селф-менеджменте!

Copyright@ Анастасия Плотникова, декабрь 2013

Прочитано 5109 раз
Анастасия Плотникова

Блог про клиенториентированность, тренерство, управление временем и сотрудниками.

Комментарии через соц. сервисы:

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

веревка обложка

Среди моих клиентов

delrus_0
merilen_1 worldclass_0
atbbank promcvetmet
fond27 oboronenergo
ciseventsgroup 620 320 ГАУ МФЦ Республика Саха Якутия
russdragmet 200 

Последние комментарии

  • Оксана 28.05.2015 10:45
    Трансформация формата - реально крутое решение
     
  • Алексей 11.11.2014 12:18
    Полностью согласен - не надо помогать расти тем, кто расти не хочет. Катастрофически времени не хватает ...
     
  • Kia 13.04.2014 13:21
    I do trust all of the ideas you've presented in your post. They're very convincing and can definitely ...
     
  • Анастасия 26.03.2014 12:44
    Ира, спасибо за продолжение стихотворной формы! Никогда не думала. что так можно предлагать свои ...
     
  • Ирина Токарчук 26.03.2014 11:43
    Как раз сегодня переживала и ДУМАЛА ВЕСЬ ДЕНЬ, что делатьть с сумкой вещей не очень нужных..... ответ ...

Разработка сайта Web-студия Zavodd - разработка сайтов в Хабаровске